การประชุมและฝึกอบรมด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การฝึกอบรม/ประชุมประจำเดือนที่มีการสอดแทรกสาระด้านจ […]
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (ข้อ o14/o15/o16/o17/o18/o19)
-แผนการบริหารและพัฒนาและทรัพยากรบุคคล
-รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี2567
-ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม
-แนวปฏิบัติการจัดการร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
-ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
-ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
แนวปฏิบัติ Dos & Dont เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาและเป็นแนวทางในการประพฤติตนทางจริยธรรม
แนวปฏิบัติ do dont จำนวนผู้เข้าชม : 154
การจัดตั้งคณะทำงานขับเคลื่อนจริยธรรม
จำนวนผู้เข้าชม : 169
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
จำนวนผู้เข้าชม : 107
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
ประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น ประมวลจริยธรรมสมาชิกสภา […]